A SB Saúde é uma das operadoras regionais com maior presença no estado de São Paulo, oferecendo cobertura abrangente em diversas cidades e regiões, incluindo capital, litoral, interior e áreas metropolitanas como Sorocaba, Osasco, ABCD, Alto Tietê e Baixada Santista. O plano é voltado para empresas que buscam um convênio acessível, com ampla rede de atendimento e forte capilaridade regional. Nesta página você encontrará a rede credenciada completa, regras de composição, documentos necessários e critérios de contratação.
SB Saúde – Rede, Abrangência e Informações Essenciais
Rede Credenciada – H Enfermaria (SB Saúde)
A seguir, você encontra a rede credenciada organizada por regiões atendidas pela SB Saúde no segmento H Enfermaria (Enf). Estes estabelecimentos oferecem atendimento clínico, pronto-socorro, especialidades e serviços hospitalares
- Sorocaba e Região
- CM Urgências 24h – Sorocaba ✔️
- H Amhemed – Sorocaba ✔️
Área de Comercialização / Utilização
O produto possui comercialização e utilização em diversos municípios do estado de São Paulo, cobrindo capital, litoral, interior e regiões metropolitanas. Pode ser contratado e utilizado nas seguintes cidades:
Barueri, Bertioga, Caçapava, Campinas, Caraguatatuba, Carapicuíba, Cubatão, Ferraz de Vasconcelos, Guarujá, Guarulhos, Itapevi, Itaquaquecetuba, Itatiba, Itu, Jandira, Jundiaí, Mauá, Mogi das Cruzes, Osasco, Pindamonhangaba, Piracicaba, Praia Grande, Ribeirão Preto, Santana de Parnaíba, Santo André, Santos, São Caetano do Sul, São José dos Campos, São Paulo, São Vicente, Sorocaba, Suzano, Taboão da Serra e Taubaté.
Composição / Quem Pode Aderir
- Titulares:
- Sócios, Diretores e Administradores listados no contrato social até 64 anos 11 meses e 29 dias;
- Até 3% da carteira pode ter titulares entre 59 e 64 anos 11 meses e 29 dias;
- Funcionários até 58 anos 11 meses e 29 dias;
- Aprendizes de 14 a 23 anos 11 meses e 29 dias com vínculo empresarial;
- Prestadores de Serviço até 59 anos, com contrato ativo.
- Dependentes Diretos:
- Cônjuge ou companheiro(a) homoafetivo até 58 anos;
- Filhos naturais, adotivos ou enteados solteiros entre 06 e 23 anos 11 meses e 29 dias;
- Filhos inválidos – sem limite de idade.
Regras Gerais
- MEI: aceito somente com mínimo de 6 meses de abertura + declaração na data da assinatura.
Documentos Necessários
- Empresa: contrato social, CNPJ, RG e CPF do sócio responsável.
- Titular: RG, CPF, CNS, comprovante de endereço atualizado e comprovante de vínculo.
- Cônjuge/companheiro(a): RG, CPF, CNS e certidão de casamento ou declaração de união estável.
- Filhos naturais/enteados: RG, CPF, CNS e certidão de nascimento (obrigatório para nascidos após 01/2010).
- Filhos inválidos: RG, CPF, CNS, certidão de nascimento e certidão de invalidez emitida pelo INSS.
- Irmãos: RG, CPF, CNS, certidão de nascimento e documentos comprobatórios de vínculo com o titular.
- Tutelados/menor sob guarda: RG, CPF, CNS e termo de guarda ou adoção.
ATENÇÃO: O estipulante pode solicitar documentos adicionais a qualquer momento.
Conclusão
A SB Saúde se destaca por sua ampla rede distribuída por todo o estado de São Paulo, sendo uma excelente opção para empresas que buscam cobertura regional forte, atendimento acessível e credenciamento variado. Com presença marcante em São Paulo, litoral, interior e principais regiões metropolitanas — incluindo Sorocaba — o plano garante suporte clínico, pronto-atendimento, especialidades e serviços hospitalares essenciais para colaboradores e seus dependentes.
Perguntas Frequentes
- A SB Saúde tem cobertura em Sorocaba?
Sim. A operadora conta com unidades como CM Urgências 24h e Hospital Amhemed. - Em quais cidades a SB Saúde pode ser utilizada?
A cobertura abrange dezenas de municípios, incluindo São Paulo, Sorocaba, Campinas, Santos, Guarulhos e muitos outros. - Quem pode aderir ao plano empresarial SB Saúde?
Sócios, diretores, funcionários, aprendizes, prestadores e dependentes dentro das regras de elegibilidade. - Quais documentos são necessários para contratar?
Contrato social, documentos da empresa, documentos pessoais do titular e comprovantes de vínculo.
